در طولجلسه ویژه تصویب اصلاحات قانون اساسیکه مدت زمان حداکثر کار را از 44 به 40 ساعت در هفته کاهش می‌دهد، بدون کاهش حقوق، رئیس مجلس نمایندگان، هوگو موتا (جمهوری‌خواهان-پاراگه لائبا)، این اقدام را یکی از مهم‌ترین دستاوردهای طبقه کارگر خواند.
او اظهار داشت که پایان دادن به شیفت 6x1 میلیون‌ها برزیلی را تحت تأثیر قرار می‌دهد و به مردان و زنان کیفیت زندگی بهتری می‌بخشد.
افرادی که اغلب تنها یک روز در هفته برای هماهنگ کردن استراحت، خانواده، سلامتی، تحصیل و همه چیز دیگری که زندگی می‌طلبد، دارند. با نگاه به این واقعیت، کنگره ملی تصمیم گرفت با بحثی که از زمان قانون اساسی 1988 به طور ساختاری مورد بازبینی قرار نگرفته بود، روبرو شود.
بر اساس گفته موتا، این تغییر پس از گفتگوی گسترده بین همه بخش‌های درگیر، از جمله کارگران، کارفرمایان و نمایندگان جامعه مدنی، تصویب شد. او نتیجه این روند را تدوین پیشنهادی بالغ اعلام کرد که به کشور اجازه می‌دهد بدون نادیده گرفتن واقعیت شرکت‌ها، کارگران و به ویژه کسب‌وکارهای کوچک و متوسط، پیشرفت کند.
امروز، کنگره ملی در قانون اساسی، انتخابی را در مورد برهه‌ای که می‌خواهیم برزیل باشد، ثبت می‌کند؛ کشوری که کار را ارزشمند می‌داند و در عین حال کارگر را فراموش نمی‌کند.
MEI (مشخصه شناسایی کارآفرینان کوچک)
موتا به تصویب لایحه‌ای توسط کنگره ملی یادآور شد که محدوده سالانه درآمد مشاغلان فردی کوچک (MEIs) را از ۸۰ هزار رئال به ۱۱۰ هزار رئال در سال آینده و به ۱۴۰ هزار رئال در سال ۲۰۲۸ افزایش می‌دهد.
بر اساس گفته او، حدود 13 میلیون کارآفرین کوچک در سراسر برزیل می‌توانند از این مزایا بهره‌مند شوند. و او امیدوار است که این پیشنهاد توسط رئیس‌جمهور جمهوری، لویز ایناسیو لولا دا سیلوا، در این هفته امضا شود.
در نهایت، تقویت MEI به معنای تقویت میلیون‌ها خانواده برزیلی است. این به معنای اجازه دادن به کسب‌وکارهای کوچک برای رشد بدون مجازات به دلیل موفقیت خودشان است.
من اینجا، رئیس‌جمهور لولا، می‌خواهم یک پرانتز باز کنم: زمانی که در کاخ پلاتینو برای صحبت با شما در مورد پایان بازدید بودم...
«ما توافق ۶ به ۱، جایی که ما توافقی را به دست آوردیم که توسط دولت فدرال، قدرت اجرایی، اجرا شد تا اطمینان حاصل شود که این افزایش حقوق برای کارگران موقت (MEI) تضمین شود»، موتا اعتراف کرد.
کارکنان بهداشتی
همچنین، اصلاحیه قانون اساسی که بازنشستگی ویژه را برای کارکنان بهداشتی جامعه و کارکنان مبارزه با بیماری‌های مسری پیش‌بینی می‌کند، تصویب شد.در سخنرانی خود، موتا اظهار داشت که این اصلاحیه به یک درخواست قدیمی این متخصصان پاسخ می‌دهد، با ایجاد قوانین بازنشستگی سازگار با الزامات حرفه‌ای آنها.
بر اساس گفته هوگو موتا، این متن با گوش دادن، مسئولیت‌پذیری و توجه به تعادل سیستم پیشنهادی تدوین شده است.
"این حرفه‌ها هستند که اغلب بهداشت عمومی را تا درهای خانه‌های برزیلی‌ها می‌رسانند. آنها جوامع را پیمایش می‌کنند، خانواده‌ها را دنبال می‌کنند، در مورد پیشگیری راهنمایی می‌کنند و به عنوان پل بین جامعه و مرکز بهداشتی اولیه عمل می‌کنند. آنها در خط مقدم پیشگیری، مراقبت و مبارزه با بیماری‌هایی مانند تب دنگی قرار دارند"، رئیس مجلس گفت.
"مهم این است که اثرات این تصمیمات در زندگی روزمره احساس شود. در پدری که زمان بیشتری برای شرکت در زندگی فرزندان خود خواهد داشت. در مادری که خواهد توانست زمان بیشتری برای خود و خانواده‌اش پیدا کند. در کارگری که در برنامه روزانه‌اش فضا برای ادامه تحصیل پیدا خواهد کرد. در کارمند بهداشتی که پس از یک زندگی اختصاص داده شده به مراقبت از خانواده‌های دیگر، می‌تواند با امنیت بیشتری بازنشسته شود"، او اضافه کرد.