Entre a segunda e a quinta-feira desta semana, dias 26 e 29, foram realizadas as primeiras celebrações da Semana do Servidor Público de 2026 da UFSM. Com técnico-administrativos em educação e professores, o evento já reuniu cerca de 370 participantes em diferentes eventos e oficinas promovidas pela Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (PROGEP).
No Campus Sede, nesta quinta-feira (29) ainda acontece o 16º Encontro de Talentos a partir das 19h, no Pinus Bar, em Camobi. A programação segue no dia 6 de novembro, sexta-feira, com uma palestra sobre planejamento previdenciário e o processo de Reconhecimento de Saberes e Competências (RSC) da Universidade. Entre 9 e 15 de novembro, ocorre a sexta edição da Copa dos Servidores, com as seguintes modalidades: futsal, voleibol, rústica, ciclismo mountain bike, padel e beach tennis.
Nesta sexta-feira (30), nos campi da UFSM em Frederico Westphalen e em Cachoeira do Sul, serão realizados almoços especiais para os servidores públicos. Já na próxima quinta-feira (5), em Palmeira das Missões, será promovida uma rústica de 3 km de distância e um torneio de beach tennis. Para conferir a programação na íntegra, clique aqui.
A Semana do Servidor Público é promovida pela PROGEP desde 2010, sempre em torno de 28 de outubro, quando é oficialmente celebrado o Dia do Servidor Público. Segundo o pró-reitor de Gestão de Pessoas, Frank Casado, a proposta é homenagear quem faz a UFSM acontecer, com ações voltadas à saúde e ao bem-estar, além de abrir espaço para conversar sobre o sentido do trabalho e dar visibilidade aos talentos que não aparecem na rotina.
“Se a Semana se mantém há tantos anos, é porque a comunidade universitária se apropriou dela. Hoje ela é construída junto com os servidores. A Universidade funciona a partir das relações entre as pessoas. Quando a gente conhece o colega de outro setor ou de outro campus, o trabalho do dia seguinte flui melhor”, destacou Casado.
Uma pausa na rotina
A programação começou com o show “Como ser tóxica e influenciar pessoas”, criado e interpretado pelo humorista Índio Behn, que dá vida à personagem Dra. Rosângela. O espetáculo teve os ingressos esgotados e aconteceu no Centro de Convenções, na segunda-feira. Servidores aposentados também tiveram um momento especial de encontros e reencontros com o Revivência, em que puderam participar de diversas atividades de integração ao longo da terça-feira (27).
Além da Semana, o pró-reitor afirma que é importante não resumir essa valorização do servidor público a apenas um conjunto de dias, detalhando os serviços da PROGEP ao longo do ano: “nós desenvolvemos o Movimenta, programa com cursos de desenvolvimento pessoal e capacitações. As unidades também fazem a sua parte, com integrações internas e eventos próprios. Muita gente, em muitos lugares da UFSM, está empenhada em tornar o ambiente de trabalho mais humano”.
Na tarde desta quinta-feira, ocorreu no auditório da Pró-Reitoria, no Prédio 48C, uma oficina de pintura de vasinhos de cimento. Entre as participantes, estava a técnica-administrativa em educação do Laboratório de Parasitologia, Carine Comarella. Para ela, o que dá sentido à atuação do servidor público é justamente o suporte que oferece, criando as condições necessárias para que tudo aconteça, mesmo que nos bastidores.
“A gente passa cinco dias por semana numa rotina que pode ser extenuante, além dos afazeres da vida pessoal, então às vezes não há nenhum descanso. Durante esta semana, tivemos momentos para usufruir de atividades que relaxem e ajudam a dar uma respirada, para depois conseguirmos trabalhar melhor. Esses momentos são bem importantes”, afirmou.
Para a técnica-administrativa em educação do Núcleo de Infraestrutura do Centro de Tecnologia, Greyce Arrúa Storgatto, a Semana do Servidor Público ajuda a reconhecer os valores dos servidores não só como profissionais, mas também como seres humanos. “Não somos robôs que apenas trabalham 40 horas por semana, somos pessoas que também precisam de tempo de lazer. A PROGEP tem um papel fundamental em organizar o evento, pensando num espectro muito amplo do que podemos fazer dentro da universidade para além das nossas atividades laborais”.
O pró-reitor de Gestão de Pessoas, Frank Casado, destacou que a programação da Semana é resultado do trabalho coletivo dos próprios servidores, que planejam cada ação pensando no acolhimento de quem participa. Ao mesmo tempo, ele reconheceu que ainda há desafios pela frente, mas ressaltou os avanços já alcançados.
“Quem faz isso acontecer são pessoas cuidando de pessoas. São colegas que pensaram cada atividade com carinho, imaginando quem estaria lá e o que tornaria o dia mais leve. Sabemos que ainda temos muito a avançar, e essa sensação nos acompanha sempre, porque é ela que nos faz querer melhorar. Mas é justo reconhecer que muito já está sendo feito, e com muita dedicação”, constatou Casado.
Texto: Pedro Pereira, jornalista